漳平市國(guó)有資產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司和漳平市景弘文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司為漳平市屬國(guó)有企業(yè)。漳平市國(guó)有資產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司成立于2005年8月，經(jīng)營(yíng)范圍包含從事授權(quán)范圍內(nèi)國(guó)有資產(chǎn)的投資、經(jīng)營(yíng)和管理。漳平市景弘文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司由漳平市文化體育和旅游局牽頭組建，將由漳平市景弘旅游開發(fā)有限公司升級(jí)變更�，F(xiàn)因集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘9名專業(yè)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　1.公開、公平、公正與競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)相結(jié)合的原則；

　　2.人、事、崗相匹配的原則；

　　3.德才兼?zhèn)�、以德為先的原則。

　　二、招聘崗位及條件要求

　　（一）基本條件

　　1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線，貫徹落實(shí)黨的方針政策，有較高的政治修養(yǎng)及良好的思想品德，遵紀(jì)守法，為人誠(chéng)信，作風(fēng)正派，廉潔自律；

　　2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感，有創(chuàng)新意識(shí)、進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，有與崗位相適應(yīng)的協(xié)調(diào)、溝通管理能力；

　　3.年滿18周歲以上，身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

　　4.無黨紀(jì)、政紀(jì)處分；無刑事犯罪記錄；無違反綜治政策規(guī)定。

　�。ǘ�）具有下列情況之一的不得報(bào)考

　　1.被各級(jí)法院列入失信被執(zhí)行人名單且尚未解除的；

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的人和曾被開除公職的人員；

　　3.涉嫌違法違紀(jì)，正在接受黨紀(jì)、政紀(jì)立案審查尚未作出結(jié)論的；

　　4.其他不宜參加公開招聘的情形。

　�。ㄈ�）招聘崗位及任職要求

　　備注：專業(yè)類別參照《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄（2024年）》。

　　三、招聘程序

　　（一）公開報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月9日8:00起至2024年9月20日18:00，逾期恕不受理。

　　2.聯(lián)系方式：中國(guó)海峽人才市場(chǎng)龍巖工作部（龍巖市新羅區(qū)閩西交易城A6幢原行政服務(wù)中心三樓），聯(lián)系電話：0597-2130033/2130038，18905971976。

　　3.報(bào)名方式

　　此次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。符合條件的報(bào)考者請(qǐng)于報(bào)名截至之日前通過中國(guó)海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)（https://ksbm.hxrc.com/PG/SHOW.ASPX?ID=107256）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)需如實(shí)提交以下材料的電子版（復(fù)印件或掃描件均可，上傳文件時(shí)需按序命名）：

　�。�1）提交戶口簿復(fù)印件—戶主頁(yè)和本人頁(yè)掃描件。

　�。�2）畢業(yè)證書和學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》掃描件。

　�。�3）有工作年限要求的，工作年限證明以社保繳交憑證為準(zhǔn)。

　　（4）有職稱要求的，需提交職稱證書。職稱證書必須在2024年9月6日前取得。

　　（5）近期正面免冠電子版證件照。

　　4.資格初審：報(bào)考者可在報(bào)名成功后兩個(gè)工作日之內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果，若審核不通過務(wù)必根據(jù)審核未通過原因在報(bào)名截至前重新提交材料報(bào)名。

　　5.打印準(zhǔn)考證：初審?fù)ㄟ^人員應(yīng)及時(shí)登錄中國(guó)海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)關(guān)注準(zhǔn)考證打印時(shí)間，按規(guī)定時(shí)間內(nèi)下載并打印本人準(zhǔn)考證。逾期未打印準(zhǔn)考證或未及時(shí)提供合格照片無法下載準(zhǔn)考證的，不予參加考試。

　　6.報(bào)名時(shí)注意事項(xiàng)：報(bào)考者應(yīng)慎重選擇崗位，每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)考1個(gè)崗位，報(bào)考者通過網(wǎng)上資格初審后不得更改。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需詳細(xì)閱讀招聘公告，按照招聘公告條件，如實(shí)詳細(xì)填寫信息。

　�。ǘ�）資格審查

　　1.筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:3的比例從中確定參加資格復(fù)審人員名單（如最后一名入圍考生筆試成績(jī)并列，則一同參加資格復(fù)審），若筆試人數(shù)不足1:3比例，則按實(shí)際人數(shù)參加資格復(fù)審。資格復(fù)審主要審查相關(guān)報(bào)考材料原件以及簽署最低在崗服務(wù)年限不低于5年承諾書。資格復(fù)審時(shí)放棄或資格不符造成空缺的，則按筆試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

　　2.直接面試崗位的，對(duì)面試初審符合人員在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審主要審查相關(guān)報(bào)考材料原件以及簽署最低在崗服務(wù)年限不低于5年承諾書。

　　3.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡不符合報(bào)考條件的或弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，取消考試資格或聘用資格，資格審查貫穿整個(gè)招聘全過程。

　�。ㄈ�）筆試

　　1.除08司務(wù)員職位采取直接面試外，面試成績(jī)占總成績(jī)100%，其他職位均采取筆試+面試的方式，筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占總成績(jī)50%，筆試考查內(nèi)容與崗位工作相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

　　2.實(shí)際初審合格報(bào)名人數(shù)與該職位計(jì)劃招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)3：1以上方可開考，達(dá)不到比例要求的，對(duì)于用人單位人員緊缺、急需補(bǔ)充的崗位，可降低比例要求開考，降低比例要求開考，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后實(shí)施。

　　3.本次招聘不收取任何報(bào)名、培訓(xùn)、考試相關(guān)費(fèi)用，不指定任何教輔用書，不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。

　　4.筆試成績(jī)將在中國(guó)海峽人才網(wǎng)（http://www.hxrc.com/Area/LongYan.htm）公布，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)關(guān)注。

　�。ㄋ模┟嬖�

　　面試考核采取結(jié)構(gòu)化面試形式，面試考察內(nèi)容包括但不限于語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、知識(shí)結(jié)構(gòu)、專業(yè)素質(zhì)、應(yīng)變能力等。

　　1.若參加筆試，則考生筆試成績(jī)按報(bào)考該職位的筆試成績(jī)從高分到低分以招考人數(shù)1：3的比例確定面試對(duì)象。若筆試人數(shù)不足1:3比例，則按實(shí)際人數(shù)參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　2.若直接面試，則考生報(bào)名審核通過人數(shù)全部進(jìn)入面試。

　　3.若筆試+面試報(bào)考考生總成績(jī)相同的，考生名次按筆試由高到低成績(jī)排列；若直接面試方式考生面試成績(jī)相同者，則經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后加試一場(chǎng)面試。

　　4.面試成績(jī)（含總成績(jī)）將在中國(guó)海峽人才網(wǎng)（http://www.hxrc.com/Area/LongYan.htm）公布，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)關(guān)注。

　�。ㄎ澹┙M織考察

　　各崗位根據(jù)綜合成績(jī)得分從高分到低分按擬招錄崗位人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入考察人選。由集團(tuán)組織考核小組對(duì)擬錄用對(duì)象的應(yīng)聘資格條件及相關(guān)材料進(jìn)行再次核查并查詢考生個(gè)人人事檔案�？疾烊诉x須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供個(gè)人征信證明及鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）開具的綜治證明，無犯罪記錄證明。對(duì)有違反國(guó)家法律法規(guī)和綜合治理等政策人員或經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究不符合崗位用人需求的，視為考察不合格，考察不合格的按綜合成績(jī)順位遞補(bǔ)。

　�。�六）健康體檢

　　根據(jù)考察結(jié)果按招聘崗位與錄用人數(shù)1：1比例確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家規(guī)定的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。擬聘用人員因個(gè)人原因放棄體檢、未按期參加體檢及其他原因無法體檢的，視同放棄資格。體檢不合格和放棄體檢資格者按順位遞補(bǔ)。

　�。ㄆ撸┭芯科赣�

　　按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)招聘總成績(jī)高低順序、考察情況和體檢結(jié)果綜合考慮，擇優(yōu)確定擬聘用人員。因個(gè)人原因無法入職或考察后無法滿足招聘條件或體檢不合格的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否順位遞補(bǔ)。

　�。ò耍�擬聘用人選公示

　　經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定的擬聘用人選，屆時(shí)將在中國(guó)海峽人才網(wǎng)（http://www.hxrc.com/Area/LongYan.htm）公示，公示期為五個(gè)工作日，接受群眾和社會(huì)監(jiān)督。公示無異議后，確定為聘用人員。

　　四、員工管理和待遇

　　本次招聘人員實(shí)行正式聘用制，試用期三個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格者正式聘用，聘期三年，試用期考核不合格者予以調(diào)崗或解聘；試用期和正式聘用后的福利待遇，按聘用公司薪酬管理辦法執(zhí)行。

　　五、其他事項(xiàng)

　�。ㄒ唬�應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響聘用的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　�。ǘ�）招聘全過程接受招聘監(jiān)督小組的監(jiān)督。

　�。ㄈ�）本公告解釋權(quán)歸屬漳平市國(guó)有資產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司和漳平市景弘文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司。

漳平市國(guó)有資產(chǎn)投資集團(tuán)有限公司

漳平市景弘文旅發(fā)展集團(tuán)有限公司

中國(guó)海峽人才市場(chǎng)龍巖工作部

2024年9月6日